近年来，市科技局持续完善技术转移服务体系，积极探索技术经纪人培养新模式，加快培育一批“知政策、精技术、会管理、通市场、擅转化”的专业化技术转移人才，着力破解科技成果转化的“最后一公里”。

一是不断提高技术经纪人队伍水平，实干为上有“里子”。实施技术经纪能力提升专项计划，针对具体从事科技成果转化、技术转移的工作人员，采用“政策宣讲+案例分析”的培训模式，组织开展“线上＋线下”的技术经纪实务专题培训。今年以来，市科技局完成科技成果转化、科技金融政策等方面宣传活动8次，整理技术交易市场相关企业80余家，培训科技成果转化人员300余人，共同推进技术合同成交额实现连续三年稳步增长。

二是加快提升技术经纪人专业建设，成果转化有“面子”。为加大对技术经纪人队伍建设的政策宣传力度，提高技术经纪人的社会认知度和影响力，吸引更多的人才加入技术经纪行业，市科技局积极组织我市技术经纪人参加济宁市科协举办的“全国科技工作者日”活动，共同交流科技成果转化工作心得，我市2人获得省技术转移人才培养基地优秀学员称号。

三是充分发挥技术经纪人纽带作用，体系支撑有“底子”。积极引导企业入驻“山东科技大市场”，在为企业提供成果展示、供需对接、项目孵化等综合服务的基础上，支持技术经纪人及时获取企业技术创新需求，对接科研院所、高等院校等科技创新资源，促进企业与高校院所“双向奔赴”。截至目前，平台内注册企业已突破百家，3个项目顺利完成签约，合作资金2400余万元，对于高效促进重点领域高质量技术成果转移转化，实现更高水平的交流互动具有重要意义。

文字报道：市科技局

责任编辑：薄登峰